In 2004 ben ik begonnen met het nadenken over de opvolging binnen mijn bedrijf. Ik was er eigenlijk nog niet aan toe maar realiseerde me wel dat er voorbereidende stappen nodig waren om mijn bedrijf klaar te maken voor overname.

Vooral het vinden van de juiste kandidaat opvolger is me tegengevallen, terwijl dat eigenlijk het belangrijkste onderdeel is van een succesvolle overname. Uiteindelijk is dat prima gelukt met behulp van een intermediair.